Stipendio Aldi Svizzera 2026: il minimo senza CCL spiegato

💰 Salario minimo Aldi Svizzera: 4'760 franchi × 13

Aldi indica 110 franchi più di Lidl, ma non dice per quante ore. Per il 2025 Aldi Suisse ha annunciato un aumento generale dell'1,3 % e un salario minimo portato a 4'760 franchi, pagato 13 volte (comunicato di Aldi Suisse, in tedesco), più l'1,4 % della massa salariale per aumenti e premi. Ripartito su dodici mesi fa 5'157 franchi al mese.

Ma un importo è solo metà del confronto. L'altra metà è cosa c'è dietro: un contratto con i sindacati o un impegno dell'azienda.

🤝 Aldi senza CCL: cosa significa un minimo senza contratto

Non abbiamo trovato alcun sindacato che abbia firmato il salario minimo di Aldi. Secondo il Codice delle obbligazioni, art. 356, un contratto collettivo è un contratto tra datori di lavoro e associazioni di lavoratori che stabilisce disposizioni su conclusione, contenuto e fine dei rapporti di lavoro. Ciò che contiene vale direttamente per i rapporti di lavoro interessati. Un simile contratto di Aldi Suisse non l'abbiamo trovato (così anche la Lebensmittelzeitung, in tedesco), e nei comunicati salariali di Aldi non compare alcun sindacato.

Il minimo Aldi è quindi un'indicazione dell'azienda, non un diritto negoziato insieme. Per ciascuno conta il proprio contratto di lavoro. Lidl invece ha fissato i suoi minimi in un CCL con Syna e la Società degli impiegati di commercio; da qui la sua formula del più alto garantito da un CCL. La pagina Lidl mostra l'altra metà: salario minimo Lidl Svizzera.

📈 Aumento da Aldi: da 4'646 a 4'760, poi silenzio

Due tornate, 1'482 franchi in più all'anno, poi nessun comunicato. Aldi ha alzato il minimo due volte di seguito: da 4'646 a 4'700 franchi con la tornata annunciata a dicembre 2023, poi a 4'760 per il 2025. Sono 114 franchi in più al mese, 1'482 all'anno.

Da allora nessun comunicato salariale. Nell'elenco dei comunicati di Aldi Suisse fino a inizio novembre 2026 non c'è né una tornata 2026 né una 2027. Finora le tornate sono state annunciate a dicembre: la prossima occasione è vicina.

⏱️ Paga oraria Aldi: senza orario nessuna cifra sicura

Da Aldi conosci il salario minimo, ma non le ore per cui vale. Coop e Lidl precisano per quante ore vale il loro minimo: 41 a settimana. Aldi non indica un orario nei comunicati salariali. Una rivista specializzata parlava nel 2023 di una settimana di 42 ore (Lebensmittelzeitung); non abbiamo trovato un'indicazione recente di Aldi stessa. La tabella mostra quindi tre casi invece di un numero.

A 41 ore sarebbero 29,02 franchi all'ora, a 42 ore 28,33. Un'ora settimanale in più costa 0,69 franchi all'ora. Chi conosce le proprie ore calcola il valore esatto nel check qui sotto.

🧮 Check stipendio Aldi: il tuo stipendio contro l'indicazione di Aldi e la Confederazione

Inserisci stipendio mensile, grado d'occupazione e le tue ore da contratto. Il check calcola la tua paga oraria, mostra il minimo pubblicato da Aldi e la mediana che il calcolatore federale stima per il tuo profilo. Aldi è già selezionata.

🧰 Check stipendio commercio al dettaglio ConvivaPlus: stipendio, grado, azienda → paga oraria e livello ConvivaPlus.ch

Il check stipendio commercio al dettaglio di ConvivaPlus combina 84 valori del calcolatore della Confederazione con i livelli CCL di Coop e Lidl e i minimi pubblicati da Aldi e Denner.

⚖️ Aldi o Lidl: importo contro diritto

Tra Aldi e Lidl ci sono 110 franchi al mese e una firma dei sindacati. I due discount pubblicizzano il loro salario minimo. Aldi indica con 4'760 l'importo più alto dei due, 110 franchi sopra Lidl. Lidl definisce il suo minimo di 4'650 il più alto garantito da un CCL. La tabella mette le differenze una accanto all'altra, senza vincitore.

Per scegliere conta ciò di cui si ha bisogno: l'importo più alto oggi, oppure il pavimento contrattuale, i livelli di formazione e, a tempo parziale, la cassa pensioni senza deduzione di coordinamento. Coop mostra una terza via, con minimo nel CCL e valori indicativi dopo l'apprendistato: stipendio Coop 2027.

🗺️ Aldi contro la mediana federale: il pavimento contro quindici anni di servizio

In Ticino il pavimento Aldi supera di 669 franchi la mediana federale di una persona qualificata dopo quindici anni; in Svizzera centrale è 170 franchi sotto. Ripartito su dodici mesi il minimo Aldi vale 5'157 franchi. Il calcolatore federale stima per una venditrice con AFC e quindici anni di servizio in una grande azienda una mediana tra 4'488 e 5'327 franchi secondo la grande regione.

In 4 grandi regioni su 7 il pavimento Aldi supera questa mediana; a Zurigo, in Svizzera centrale e nella regione del Lemano è sotto. I dati federali sono un modello al livello 2024, calcolato su 41 ore; Aldi non indica l'orario, il suo dato vale dal 2025. Per il tuo confronto: stipendio commercio al dettaglio.